【新四风是哪四风】在当前社会和工作中，经常听到“四风”这个词，但很多人并不清楚它具体指的是什么。近年来，随着党风廉政建设和反腐败斗争的不断深入，“新四风”逐渐成为人们关注的焦点。那么，“新四风是哪四风”呢？本文将对此进行简要总结，并以表格形式清晰呈现。
一、什么是“新四风”？
“新四风”是指在新时代背景下，一些党员干部在工作和生活中仍然存在的不良作风问题。这些作风虽然不同于传统的“四风”（形式主义、官僚主义、享乐主义、奢靡之风），但依然对党风政风和社会风气造成不良影响。与旧“四风”相比，“新四风”更隐蔽、更复杂，往往披着“创新”或“效率”的外衣出现。
二、“新四风”具体包括哪些内容？
根据中央纪委和相关文件精神，“新四风”主要表现为以下四个方面：
| 序号 | 新四风名称 | 具体表现 |
| 1 | 虚功主义 | 工作中只讲形式、不重实效，比如搞“面子工程”、做“表面文章”，缺乏实际成效。 |
| 2 | 假大空作风 | 报告材料浮夸、数据造假、口号喊得响、落实不到位，存在“纸上谈兵”现象。 |
| 3 | 拖延推诿 | 对上级安排的任务推三阻四，责任不清、互相扯皮，导致工作效率低下。 |
| 4 | 问责泛化 | 对基层干部过度追责，动辄“一票否决”，导致基层干部不敢作为、不愿担当。 |
三、如何应对“新四风”？
面对“新四风”问题，需要从以下几个方面入手：
1. 加强思想教育：通过党课、学习会等形式，提升党员干部的思想觉悟和责任意识。
2. 完善制度建设：建立科学合理的考核机制，避免“唯上不唯实”的评价导向。
3. 强化监督问责：对“新四风”行为进行严肃查处，形成震慑效应。
4. 鼓励实干担当：营造鼓励干事、支持改革的良好氛围，让干部敢于作为、善于作为。
四、结语
“新四风”虽形式多样、表现各异，但其本质仍是脱离实际、损害群众利益的行为。只有正确认识并有效遏制“新四风”，才能真正推动全面从严治党向纵深发展，营造风清气正的政治生态。
总结：“新四风是哪四风”可以概括为虚功主义、假大空作风、拖延推诿和问责泛化。这些问题虽然比传统“四风”更加隐蔽，但仍需引起高度重视，并采取切实措施加以整治。